Cookies 🍪

Deze site gebruikt cookies waar we je toestemming voor nodig hebben. Meer informatie

Doorgaan naar content
Publicaties

Statushouders onder de Wet inburgering 2013: inburgering, onderwijs, werk en bijstand (cijfers t/m 2022)

Statushouders & Inburgering

Gepubliceerd op: 26 augustus 2024 | Laatste update: 28 augustus 2024

In deze publicatie van de Divosa Benchmark Statushouders & Inburgering vind je cijfers over statushouders die inburgeringsplichtig zijn geworden tussen 2014 en 2022 en die vallen onder de Wet inburgering 2013. De toevoeging van cijfers op arbeidsmarktregioniveau is nieuw in de Benchmark Statushouders & Inburgering.

De cijfers in de rapportage zijn gebaseerd op de gegevens van 181 deelnemende gemeenten aan de Divosa Benchmark Statushouders & Inburgering; de peildatum is december 2022.

Hieronder lees je de samenvatting. De volledige publicatie vind je op de website van Divosa.

In de rapportage besteden we veel aandacht aan de verschillen tussen de arbeidsmarktregio's. Voor deelnemers aan de Divosa Benchmark Statushouders & Inburgering organiseren we in het najaar van 2024 regionale bijeenkomsten om hier met elkaar over in gesprek te gaan en van elkaar te leren. In het najaar verwachten we ook de eerste cijfers over de nieuwe Wet inburgering 2021 over het jaar 2022.

Statushouders in de arbeidsmarktregio's

Het aandeel statushouders is in bijna alle arbeidsmarktregio's 11 statushouders op 1000 inwoners. De kenmerken van de groep statushouders verschillen wel per arbeidsmarktregio. In sommige regio's zijn statushouders van bijvoorbeeld Syrische of Eritrese herkomst sterker vertegenwoordigd dan in andere regio's. Ook zijn er verschillen in huishoudsamenstelling, leeftijd en geslacht. Zo wonen in bepaalde arbeidsmarktregio's meer alleenstaanden. Dit zijn vaak regio's met meer jonge statushouders.

Percentage werkende statushouders stijgt verder

Sinds 2018 zien we dat het percentage werkende statushouders steeds verder toeneemt. Deze ontwikkeling zet zich voort in 2022. In december 2022 is 36% van de totale groep statushouders aan het werk. Wel zien we verschillen tussen arbeidsmarktregio’s: het hoogste percentage werkenden in een arbeidsmarktregio ligt op 44%, het laagste percentage ligt op 30%.

In het algemeen zijn statushouders die langer in Nederland verblijven, vaker aan het werk. Mannelijke statushouders zijn vaker aan het werk dan vrouwelijke statushouders (47% versus 21%), maar het aandeel vrouwelijke statushouders dat werkt stijgt sneller dan het aandeel mannelijke statushouders. Het hoogste percentage werkende vrouwelijke statushouders in een arbeidsmarktregio ligt op 26%, het laagste op 16%.

Meer statushouders aan het werk, minder in de bijstand

In samenhang met de toename van het aantal werkende statushouders, neemt het percentage dat in de bijstand zit af. In december 2022 heeft 52% van de statushouders een bijstandsuitkering. Een jaar eerder was dit nog 55%. Het laagste percentage statushouders in de bijstand in een arbeidsmarktregio ligt op 42%, het hoogste op 61%.

Lichte stijging onderwijsvolgende statushouders (18-33 jaar)

In de leeftijdscategorie van 18 tot 33 jaar volgt 27% van de statushouders onderwijs. In 2021 lag dit percentage op 26%. In de categorie van 18 tot 67 jaar is dat 14%. Het percentage onderwijsvolgenden is eind 2022 het hoogst onder statushouders die van 2018 tot 2021 naar Nederland kwamen.

De meeste statushouders (60%) volgen onderwijs op mbo2-mbo4-niveau. Er zijn duidelijke regionale verschillen in het type onderwijs dat statushouders volgen. Zo is het aandeel statushouders dat hbo/wo volgt in arbeidsmarktregio's rondom universiteitssteden duidelijk groter.

Het percentage statushouders dat is geslaagd voor het inburgeringsexamen, vlakt af

Het percentage statushouders dat is geslaagd voor het inburgeringsexamen, vlakt af. Eind 2022 is 47% geslaagd. Eind 2021 was dit 45%. Het hoogste percentage geslaagden in een arbeidsmarktregio ligt op 52%, het laagste op 41%.

In december 2022 heeft 22% van de statushouders een ontheffing van de inburgeringsplicht. Het merendeel van de ontheffingen (93,6%) is verleend vanwege aantoonbaar geleverde inspanningen (AGI). Het laagste percentage ontheffingen in een arbeidsmarktregio ligt op 17%, het hoogste op 31%.

Invloed Wet inburgering 2021

Gemeenten hebben sinds begin 2022 de regierol op inburgering gekregen. De Wet inburgering 2021 beoogt dat mensen sneller kunnen inburgeren en daardoor makkelijker kunnen meedoen in de Nederlandse samenleving.

In 2022, waarover de cijfers in deze rapportage gaan, zijn gemeenten pas net met de nieuwe wet van start gegaan. De nieuwe wet is niet van toepassing op de inburgeraars waarover de cijfers in dit rapport gaan, maar de begeleiding die gemeenten bieden onder de Wi2021 wordt in sommige gevallen ook ingezet voor de inburgeraars onder de Wi2013. In de KIS-monitor 2023 wordt nader ingegaan op de begeleiding die gemeenten bieden aan inburgeraars onder de Wi2013 én Wi2021.

Lees de volledige publicatie op de website van Divosa

ga naar divosa.nl (externe link)